劳务派遣公司一定要用劳务派遣系统吗?不用可不可以?小编发现很多朋友在咨询劳务派遣系统的时候都会这样问。一是因为他们不了解系统的功能，二是不知道系统用得好对公司来说有什么好处。下面，我们就来详细分析一下劳务派遣公司需要劳务系统吗?

劳务派遣公司需要劳务系统吗？

　　1、初创公司——办理《劳务派遣经营许可证》

　　初创的劳务派遣公司或想从事劳务派遣服务的人力资源公司，都需要办理《劳务派遣经营许可证》，劳务派遣系统可以帮助公司办理《劳务派遣经营许可证》，因为，大多是地区，在办理证件时相关单位要求公司必须具备该系统。

　　瑞人云劳务派遣系统是专为初创的公司设立的，该版本具备价格低、易部署、上线快等特点。不仅可以用于办理证件，其中的客户档案管理、员工档案管理、服务数据管理、结算账单管理、个税计算器、社保计算器等功能，帮助企业从初创开始就能为客户提供最优质最前沿的服务，助力企业快速发展。

　　2、销售管理——帮助企业获客更简单

　　瑞人云劳务派遣系统中的CRM子系统，帮助企业多渠道获客，精细化管理销售流程，让获客和服务无缝交接，全面提升市场营销体系，解决开源难题，有利于企业发展。

　　3、招聘管理——精准人岗匹配

　　瑞人云劳务派遣系统中的招聘子系统，帮助企业打造专属小程序，满足专属只安排团队的招聘流程管理、项目管理供应商管理费用结算和求职者管理，人才库管理及全面协同。

　　4、服务管理——及时、准确、全面

　　瑞人云劳务派遣系统中包含客户中心、员工中心、服务中心、结算中心、商业保险、福利中心、财务中心、个税中心等，具备员工档案管理、签约备案、合同网签、个税计算缴纳、社保公积金报增报减缴纳、实收实缴自动对比等功能，满足不同计算原则的社保公积金个税的计算及自动缴纳对比结转。帮助劳务派遣公司更好的提供劳务派遣服务，线上完成数据统计，账单结算，节约时间，提高工作效率，提高员工满意度。

　　5、超级工资条

　　瑞人云超级工资条，帮助企业三步实现工资发放：批量操作发放工资条、员工查看方便、快捷核对工资。减少薪酬计算出错率，提高员工满意度。

　　劳务派遣公司需要劳务系统吗?综上所述，劳务派遣系统对于劳务派遣公司来说很有用，想了解更多的朋友，请咨询在线客服。